第155章 贤妻良母曲韵诗（1 / 1）

对于家长来说，最关心孩子的当然是职业前景和收入。

乐辉提出的方案是蒋商用了一个月精心制定的，可以说包含了娱乐圈的各个领域。

按照他的构思，九名成员先通过“极”吸收人气，之后的单飞之路应该更加顺畅。

而且六年时间也正好。

女团本来就是吃青春饭的，到时最大的金芷妍也才26岁，正是单飞最好的年纪。

“六年后的事情太久了。最近她们的成绩不错，我们都看在眼里。但最关键是要一视同仁。”

崔婉秀的父亲第一个出来提意见，显然他对自家女儿从来没有拿到过单人行程很在意。

谁会不在意金芷妍拿到了中秋晚会的表演机会呢？父母从来不会觉得子女不行，而会认为是公司偏心。

现实中很多团都有这种情况，老板觉得哪个团员赚钱就疯狂捧她，从而导致队内分配不均。

乐辉早就想到了这一点，从容答复道：“公司对组合成员的收入分配有特殊的安排。”

“我们实行的是完全九等分的分配制度，简单来说，以金芷妍中秋晚会的出场费举例。十万元扣税后公司抽成一半，剩下一半由九个人平分。”

说到这里金芷妍的父亲突然插话道：“这么做是不是有点不公平。芷妍辛辛苦苦练习演出，其他人什么都没干，就能分到和她同样的钱。”

老大的父亲以前是一个不知名乐队的主唱，所以对演出的收益比较敏感。

乐辉摇摇头，觉得这点必须要解释清楚，否则后患无穷。

国人历来不患寡而患不均。

团员的人气也总有高低，特别女生之间相处又容易攀比。如果出现贫富差距会让一个团貌合神离。

他很严肃地说道：“我是一个团队至上的人。团里九个人，我认为没有谁是拖后腿的。个人的演出机会也是得益于团队带来的人气。”

“现在大家提到芷妍，都介绍她是‘极’的队长兼主唱。这就是标签，所以必须要反补团队。”

“眼下，对我们来说最重要的是做大蛋糕，而不是来分现有的小蛋糕。”

家长们讨论了一下，也没有再提出异议。

整个家长会的过程都很顺利，到了最后，还是金芷妍开口问道：“为了没有对老幺的规划？”

这位队长平时闷闷的，其实骨子里非常负责，什么都